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调休是指某个工作日责令其不上班,而到周末却要员工来还班。人事行政部对公司调休的情况做一个通知。本文是小编为大家整理的公司调休通知格式范文,仅供参考。
公司调休通知格式范文篇一:公司调休通知
全体员工:
为了更好的协调公司的各项业务往来,发展个人的业绩,故从__年_月_日起,对大家的休假作出以下调整:
1.每周一不休假
2.周二至周天每天休假不能超过6人
3.调休人员需提前填好调休单,需部门领导签字认可
望大家积极配合,努力完成公司的各项指标,提前做好相关工作安排。
特此通知
行政部
__年_月_日
公司调休通知格式范文篇二:关于进一步规范公司加班、调休管理的通知
为进一步明确规范公司加班、调休管理审批程序,现对公司加班、调休制度及流程,作以下明确:
一、加班管理:
1、公司提倡高效率的工作,鼓励员工在工作时间内完成工作任务。
如确因工作需要加班的,公司将按《劳动法》相关规定安排员工调休,国定节假日无特殊情况不安排加班。2、因工作需要而被指派加班时,员工无特殊理由不得推诿,否则按旷工情节论处。
3、员工加班应填写《加班申请单》,经部门经理同意签字后,并于加班实施前送 ……此处隐藏885个字……在即,为便于公司同仁提前安排好工作和生活,现根据国务院办公厅放假通知,将节日放假安排通知如下:
1、国务院办公厅通知放假时间具体安排为:2月2日至8日放假,共7天,1月30日(星期日)、2月12日(星期六)上班。
2、为了使员工们过一个轻松愉快的春节,公司将年休假和春节假期放在一起,放假时间提前2天、上班时间推迟3天,并将1月30日上班时间调至1月29日,2月12日上班时间调至2月13日。
即1月30日--2月12日放假,1月29日(星期六)、2月13日(星期日,农历正月十一)上班。3、各部门经理/部门负责人必须在2月11日到岗。
4、请各部门在放假前组织一次大扫除。
放假前,请各部门做好工作安排并认真做好安全隐患排查工作。放假期间,切断电器和排插电源、拔出空调插头、关闭水龙头、锁好门和窗、清空垃圾桶,注意防火、防水、防盗、防虫。5、加强车辆交通安全管理,严禁酒后驾车,严禁公车私用。
6、放假期间请勿带非本公司人员进入办公场所。
7、请各位同事放假期间保持通信畅通,确保发生紧急情况时可以及时联络。
祝愿大家过一个愉快祥和的春节!____公司
20__年_月_日
公司调休通知格式范文篇六:公司全体员工:
由于某些员工跨月调休给公司考勤、工资结算带来一定麻烦,自今日起不允许员工跨月调休。一个月内,全勤休息日以当月周日天数计算。余休天数以加班费计入工资,不允许调休至其它月份。固定工资员工多休天数扣除基本工资,以计件结算工资的员工多休天数不计件。
请各位员工严格遵守,认真执行。
特此通知。
20__年_月_日