2018年上半年,区委宣传部党支部围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,不断提高党建工作水平,以党建促各项工作的开展,较好的完成了工作目标和上级交办的各项任务。
一、领导重视,组织健全
区委宣传部党支部高度重视党建工作,主要负责人主动担负起党建工作主体责任,带头抓党建工作。党支部每季度专题讨论研究党建工作,总结前段时间党建工作的情况,确定下一阶段党建工作思路,适时推进工作重难点问题解决,在此基础上逐步建立健全党建工作研究汇报、督查考核、追责问责、支部通报等各项制度,调动一切可调动因素,明确分工,夯实责任,全面加强党建工作的组织领导。上半年,我支部对党建活动室进行改造,突出党员风采和活动剪影等特色板块。在全体党员的共同努力下,党建工作主思潮积极向上,主旋律亢进响亮,正能量强劲有力。
二、立足本职,创新作为
1、大众化推进思想建设。完善“114”理论宣讲模式,项目化开展党员冬训工作,运行“知行研习社 ……此处隐藏517个字……》等5篇调研报告。安排专门人员赴浙江大学、河南大学、清华大学、上海交大等高校进行党建方面有关培训,有效提升部机关党员干部政治理论水平和业务能力。
2、严格各类阵地管理。认真落实主抓主管责任,整合各方力量,持续加强对区内各类协会学会、群团社团、学校课堂、报告会、研讨会、讲座、论坛以及各类演艺场所、展览馆等的监督和管理,实现一切党建工作阵地的可引、可管、可控。切实加强对区内各级政府门户网站和区属媒体的指导、管理,积极引导舆论走向,主动回应网民关切。
3、强化党员教育引导。统一活动日和学习日制度,落实“三会一课”制度,上半年,共开展集中学习活动6次,先后系统学习了《习近平在全国组织工作会议上的讲话》《习近平在十三届全国人大一次会议上发表重要讲话》等文件讲话精神,邀请“中国好人”姜贵才以自身事迹和感悟为部机关全体党员上党课。将党建工作纳入区“三提升一突破”活动考绩指标,建立动态的激励机制,对表现突出的科室和个人,在绩效考评中给予加分,作为年度考核和评先选优的重要依据,并在干部培养等方面将给予倾斜,以充分激发干部的积极性和主动性。
党建工作关乎旗帜,关乎道路,我支部在党建工作上虽然按照要求作出部署并落实到位,但与区委的要求还有一些差距,我们将借此督查之机,根据此次检查的反馈意见和指导要求加以改正,抓落实、补短板、创特色。